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上海金山尝试建立农民工维权长效机制

发布时间:2019-11-21 15:27:28 编辑:笔名

上海金山尝试建立农民工维权长效机制

中新上海2月20日电(汤妙兴)随着大批农民工的返回,上海郊区产业重地金山春节期间停工歇业的建筑业工地,又重新出现机器轰呜的繁忙施工景象。   20日来自上海金山的消息称,金山区工会和建筑管理部门未雨绸缪,先一步建立农民工维权长效机制,抓紧抓早预防和处置拖欠农民工工资、损害农民工利益等问题。   “施工企业必须按规定留足农民工工资后方能准予开工,同时加大对拖欠农民工工资企业的处罚力度。”这是金山建筑管理部门节后修订的《金山区建筑业农民工工资保证金制度实施暂行规定》的相关内容。   据介绍,针对近年来建筑企业及民营企业因农民工集聚,年终企业资金往往收支不平衡,极易发生拖欠农民工薪金等问题,金山区多方合力切实加大对农民工利益的维权工作,重点解决农民工欠薪问题,由于采取了思想教育、行政干预和依法执行的综合措施,仅今年元旦春节期间,就处置拖欠农民工工资超过2000多万元,900余名农民工拿到了自已应得的工资,高高兴兴地回了家。   金山区有关职能部门通过总结为农民工维权的经验和不足,发现年终突击为农民工追讨薪金固然是一项有效维权举措,很有必要。但从执行情况来看,有些案件欠薪时间长、金额较多、追讨难度大,巳对农民工造成了损失。为此金山区各职能部门根据其工作职责,积极探索建立农民工欠薪问题的预防和处理机制,改突击检查转为长效机制,健齐有效的管理制度,并强调从年初抓起,一抓到底,防微杜渐。   与此同时,金山区工会系统运用培训等形式,加强基层工会组织维权意识和维权能力,做农民工维权的主心骨。如金山区漕泾镇对农民工集聚的25个规模型民营企业,进一步健齐了以党支部书记或工会干部为负责人的企业调解室,加强了对侵犯农民工利益的各类纠纷及时调处,收到一定效果。(完)

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